Na je eigen dienst in de exploitatie stap je de volgende dag opnieuw de bus in. Dit keer zit je naast een nieuwe collega die net zijn rijbewijs heeft en voor het eerst de lijn verkent. Jij wijst aan, stuurt bij en laat zien hoe je veilig door drukke kruispunten rijdt en op tijd bij de haltes staat. Als leermeester bus begeleid je nieuwe chauffeurs vanaf de eerste lijnverkenning tot aan hun eerste ritten met reizigers. Of geef je coaching aan een collega die een aanrijding heeft gehad. Je coacht, beoordeelt en helpt iemand groeien in het vak. Zie jij jezelf in deze rol? Lees verder.

Dit ga je doen

Als leermeester bus begeleid je nieuwe buschauffeurs tijdens hun interne opleiding. Je start bij de lijnverkenningen en gaat mee tijdens de eerste ritten met reizigers. Je zit naast de chauffeur en coacht op rijgedrag, zoals voertuigbeheersing, verkeersdeelname en verkeersinzicht. Je laat zien hoe we werken met systemen en CCV, hoe de indienstname van het voertuig verloopt en hoe roosters worden gelezen. Na elke begeleiding maak je een kort en duidelijk verslag en zet dit in SharePoint. Je werkt drie tot vier weken als leermeester, afgewisseld met rijdiensten. Afhankelijk van de behoefte besteed je gemiddeld de helft van je uren aan rijden in de exploitatie en de andere helft aan opleiden. Aan het einde van de opleiding beoordeel je of iemand klaar is om zelfstandig te rijden. Is dat nog niet zo, dan geef je een onderbouwd advies over verlenging van de opleiding of stoppen.

Dit neem je mee

Je beschikt over een stevige persoonlijkheid en laat je niet gemakkelijk uit het veld slaan. Je kent de regels en procedures van GVB en kunt die helder uitleggen, en indien nodig op corrigeren / handhaven. Je neemt je voorbeeldrol serieus en weet hoe je feedback geeft en ontvangt. Je hebt aantoonbare didactische vaardigheden en werkt zorgvuldig samen, vooral in overdracht en verslaglegging. Daarnaast heb je:

• minimaal 5 jaar ervaring als buschauffeur, waarvan minimaal 1 jaar bij GVB
• uitstekende rijvaardigheid en lijnenkennis van onze buslijnen
• technische kennis van de bus die je begrijpelijk kunt uitleggen
• goede computervaardigheden
• een contract van minimaal 32 uur per week
• een goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk
• een referentie, bij voorkeur van je teammanager

Hier mag je op rekenen 

Je behoudt je salaris als Personenvervoerder Bus plus een vergoeding op dagbasis. 

Jouw team

Je werkt samen met andere leermeesters, instructeurs en een planner van het Opleidingscentrum Bus. Samen leiden jullie nieuwe collega’s op en verzorgen jullie her- en bijscholing. Je bent veel onderweg in de stad met leerlingen en hebt regelmatig contact met het opleidingscentrum over planning en voortgang. Voor deze rol zoeken we vier leermeesters om de instroom goed te begeleiden.

Meer informatie

Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Rafaël Kal, teammanager Flex & Opleidingen Bus, via rafael.kal@gvb.nl of 0639756296.